3月27日,北京勞動保障職業學院(以下簡稱勞職院)城市安全學院黨總支書記周慧婷、院長王強、副院長李廣軍,勞動經濟管理學院副院長賈娜、副書記張麗然等一行7人蒞臨東華原進行交流調研,東華原人力資源中心總監蔣佳群帶隊熱情接待,雙方就深化校企合作、創新人才培養模式等議題展開深入交流。
在蔣佳群總監的介紹下,勞職院一行首先參觀了東華原產品展廳,并親自體驗了人體成分分析儀、心率變異性檢測儀、中醫體質辨識儀等儀器,深入了解了東華原在中醫藥設備和醫療健康體檢設備領域的最新成果,對東華原在數字化轉型進程中取得的斐然成績留下了深刻印象。
座 談 會
在隨后舉行的座談會上,周慧婷書記首先介紹了勞職院城市安全學院的專業建設、教學理念與人才培養情況。她表示,此次赴東華原交流,旨在充分發揮校企雙方優勢,通過校企合作共同搭建集教學、實訓于一體的實習實踐平臺。
勞職院城市安全學院黨總支書記 周慧婷
蔣佳群總監對此深表認同,雙方一致認為,實習是學生將理論知識轉化為實踐能力的重要環節,也是企業選拔人才的重要途徑。蔣總監指出:“東華原正處于快速發展期,對具備理論知識及實踐能力的復合型人才需求迫切,希望能借助學校的平臺吸引更多優秀的實習生和畢業生加入東華原。勞職院的人才培養模式與東華原發展的人才需求高度契合,東華原將積極為勞職院學生提供實習實踐機會,通過“師傅帶徒+頂崗實戰”等模式,培養真正符合企業需求的新鮮血液。”
東華原人力資源中心總監 蔣佳群
此外,王強院長表示了對校企合作的重視與期待,他提出遠程實習、師資互聘、課程置換等多方面合作想法,并對雙方后續的進一步合作做出了規劃。
勞職院城市安全學院院長 王強
勞經學院副院長賈娜介紹了勞動經濟管理學院基本情況,并提出,學校一直以來都非常重視與企業的合作,希望通過此次交流將教學與實踐向縱深方向發展,希望能與東華原在實習實訓基地建設、產學研融合等領域深化合作。這種深度合作不僅能為企業輸送實踐能力強、崗位適配度高的復合型人才,同時還能有效降低企業人力資源成本,實現校企雙方的優勢互補與共贏發展。
勞職院勞動經濟管理學院副院長 賈娜
座談會現場氣氛熱烈,校企雙方均表示將盡快落實合作細節,為學生提供優質的實踐機會和平臺。
座談結束后,周書記一行對東華原辦公環境、生產車間進行參觀,并就自動化倉儲、智慧中藥房整體解決方案進行了詳細溝通。
東華原始終將人才培養視為企業發展的核心戰略,已與北京中醫藥大學等多所高校建立了長期穩定的校企合作關系,累計為數百名在校生提供了高質量的實習實踐機會,培養了大批應用型人才,并被北京市教育委員會和北京市人力資源和社會保障局授予“北京地區高校畢業生職場體驗基地”榮譽稱號。
本次交流調研是東華原與勞職院進行校企合作的良好開端,不僅進一步加深了彼此之間的了解,還為人才培養工作注入了新活力、新思想,為更高質量的實習與就業工作奠定了堅實的基礎。東華原將以此次洽談為契機,為勞職院學生提供優質的實習實踐機會,同時也為東華原輸送專業對口的高素質應用型人才,實現校企共贏發展,共同開創更加美好的未來。
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