【制藥網 市場分析】近日,復宏漢霖發布了管理層人事的最新變動公告。公告顯示,張文杰辭任公司首席執行官職務,將繼續擔任公司董事長、執行董事等職務。同時,朱俊接任公司首席執行官,兼任總裁、首席財務官,并提名其為執行董事。
業內人士表示, 7月3日,復宏漢霖曾發布2023年上半年度正面盈利預告,種種數據顯示其已從biotech成功進化為biopharma。未來,這些重大人事變動帶來的企業新變化將更加值得期待與關注。
其實2023年以來,國內醫藥行業的人才流動一直十分頻繁。7月3日,復星醫藥發布公告,聯席首席執行官陳玉卿向董事會申請辭職,自7月1日起不再擔任該職務。據了解,陳玉卿在2022年6月被聘任為復星醫藥聯席首席執行官,任期三年。在擔任該職務之前,其已在復星醫藥工作多年,曾任總裁助理兼人力資源部總經理、副總裁、高級副總裁、聯席總裁等職位。
6月30日,上海現代制藥(簡稱“國藥現代”)發布《關于董事長辭職的公告》,董事長周斌因個人原因辭去第八屆董事會董事、董事長及戰略與投資委員會委員、主任委員職務。辭職后,周斌將不在上海現代制藥擔任任何職務。周斌可以算是上海現代制藥的“老將”,近幾年來,其職務發生了多次變動。2015年8月,周斌辭任現代制藥董事長職務,時隔半年,2016年1月,現代制藥發布公告稱,聘任周斌為總經理,11月,選舉周斌為董事長。2022年度,周斌從公司獲得的稅前報酬總額為231.85萬元。
4月19日消息,紫鑫藥業發布公告稱,因工作變動,董事長陳孚辭職。資料顯示,陳孚于2023年1月13日被選舉為紫鑫藥業董事長,至今任期僅三個月。據披露,其從2021年12月起任國藥藥材集團黨委副書記、監事、紀委書記。
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截至6月,今年高管離職人數較多的藥企當屬*ST紫鑫和成大生物,兩公司離職人數均為10人。對此,業內認為,人才流動的背后,映射著本土藥企與跨國藥企不斷調整戰略以及人才架構以應對行業發展的新態勢。特別是改革帶來的創新驅動以及轉型升級壓力下,不少醫藥企業被迫剝離“非核心業務”、調整人才架構來壓縮成本,應對市場變化,尋求新的增長點。
值得注意的是,在藥企高管頻繁變動下,眾多上市藥企都求賢若渴,近幾年國內生物醫藥行業高薪挖人、大力分紅的案例比比皆是,關鍵人才更是被各路藥企爭奪,導致高薪記錄不斷刷新。有統計顯示,上市公司董事長中薪酬較高的是藥明康德的李革,2022年其稅前年薪就已達4196.9萬元。
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